El techo de cristal de la mujer en el mercado laboral

A pesar de la propugnada igualdad de la mujer en los diferentes espectros de la vida social y las múltiples y variadas medidas para equiparar los derechos de las mujeres a los de los hombres en el mercado de trabajo, aún sigue existiendo una notoria situación de desigualdad. Como ya expliqué en los artículos "Mujeres jóvenes y trabajo" y "8 de Marzo Día de la Mujer Trabajadora" además de la desigualdad salarial encontramos la segregación vertical, aquella que impide que las mujeres se desarrollen profesionalmente y alcancen puestos de responsabilidad. No se han dado suficientes pasos para erradicar este problema, que se debería plantear con políticas efectivas que se implantaran tanto el sector público como en el privado, así como políticas educaciones y de concienciación social.